Şu sıralar şirketler yıkıcı inovasyonların zamanla aşamalı olarak gelişen ucuz ürünlerle başladığını anlıyor fakat düşük nitelikti inovasyonlara yatırım yapma konusunda gönülsüz kalıyorlar. Yeni bir çalışma bunun bir sebebini açıklıyor: Grup içerisinde yüksek statüyü göstermek ile ilgili evrimsel bir dürtü ile körüklenen gizli bir yönetimsel önyargı.
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et
