X
Üye Girişi
Üye Ol
Subra Tangirala
Subra Tangirala, Robert H. Smith School of Business, University of Maryland’de Yönetim ve Organizasyon profesörüdür.
-
Fikir Sunarken Zamanlamanın Önemi
KENDİNİ YÖNETMEK blogOn yıllara dayanan araştırmalara göre çalışanlar fikir veya endişelerini belirtt... -
Çalışanlardan Geribildirim İstemenin Beklenmeyen Sonuçları
EKİPLERİ YÖNETMEK blogÇalışanların kendilerini rahatça ifade edebilmeleri herkes için faydalıdır. Ürün... -
Yöneticiler Çalışanların Fikirlerini Neden Görmezden Geliyor?
BİLGİ YÖNETİMİ dergiÇalışanların yeni fikirler paylaştığı ve çeşitli endişelerin ya da sorunları dil...
-
Yöneticiler Çalışanların Fikirlerini Neden Görmezden Geliyor?
BİLGİ YÖNETİMİ dergiÇalışanların yeni fikirler paylaştığı ve çeşitli endişelerin ya da sorunları dil... -
Çalışanlardan Geribildirim İstemenin Beklenmeyen Sonuçları
EKİPLERİ YÖNETMEK blogÇalışanların kendilerini rahatça ifade edebilmeleri herkes için faydalıdır. Ürün... -
Fikir Sunarken Zamanlamanın Önemi
KENDİNİ YÖNETMEK blogOn yıllara dayanan araştırmalara göre çalışanlar fikir veya endişelerini belirtt...
Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı
HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
Tüm Arşive Gözatın
