COVID-19 pandemisinden bu yana uzaktan çalışma fırsatları sürekli olarak arttı ancak bu herkes için geçerli değil. Araştırmacılar, en çok hangi rollerin evden çalışmaya izin verdiğini belirlemek için İngilizce konuşulan beş ülkede makine öğrenmesinden faydalanarak 250 milyondan fazla iş ilanını inceledi. Sonuçlar netti: İşle ilişkilendirilen ücret yükseldikçe, uzaktan çalışma özgürlüğü de o kadar artıyordu. Araştırmacılar, maaşı 30 bin doların altında olan iş ilanlarının yüzde 3’ünden azının haftada en az bir gün uzaktan çalışma esnekliği sunduğunu tespit etti. 60 bin dolar maaşlı işlerin yaklaşık yüzde 10’u, 100 bin dolar maaşlı olanların yüzde 20’si ve 200 bin dolar maaşlı olanların yüzde 30’u biraz da olsa uzaktan çalışmaya izin veriyordu. Araştırmacılar ayrıca eğitim, deneyim ve uzaktan çalışma arasında da bağlantılar buldu. Lise diploması gerektiren işlerin yüzde 2’sinden azı uzaktan çalışma fırsatları sunuyordu. Bu oran, ön lisans diploması gerektiren işler için yüzde 6’ya, lisans diploması gerektiren işler için yüzde 15’e yükseliyordu. Yüksek lisans ve doktora gerektiren iş ilanlarında ise uzaktan çalışma sırasıyla yüzde 27 ve yüzde 29 oranında bir seçenek olarak sunuldu.
