Mutsuzluk, sürekli bir telaş hali, sıklıkla gelen işten ayrılık haberleri, mikro yönetim, hep bir hesap verme ya da verememe korkusu, iletişimsizlik, güvensizlik, ekipler arası gerilimler, verimsizlik ve başarısız iş sonuçları… Bunlardan biri ya da birkaçı size de tanıdık geliyor mu? Günümüzde pek çok organizasyon, bu sorunları aşmak için geniş çaplı insan kaynakları programlar...
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et
