İşletme eğitimi fazla geleneksel ve “bir şeyler yayınlayıp kalıcı ol ya da unutulup yok ol” felsefesinin hakim olduğu kadroların artık değişmesi gerekiyor. Peki bu nasıl olacak? Öncelikle okullar, beşeri bilimleri müfredatta yeniden birleştirmeli. Daha açık olan ikinci adım ise okulların asıl mevcudiyetlerini genişletmeleri gerektiği. Ayrıca, öğrencilerin hedefleri, becerileri ve hırslarına bağlı olarak daha fazla bireysel hizmet verilmeli. En önemlisi, yönlendirme uygulamaları ve yönetim eğitimi sağlamak için okulların başka şirketlerle çalışmaları gerekiyor.

Johan Roos’un “The Renaissance We Need in Business Education” adlı yazısından uyarlandı.

Ayrıca Tuğrul Özkaracalar’ın “Türk İş Dünyasında Etik Eğitimi” isimli makalesi de ilginizi çekebilir.