![](https://cdn.hbrturkiye.com/r/1000x0/var/uploads/content/1478167650-nasil-basardim-jpg.jpg)
Fikir: McDermott’un tüm ülkelerden liderlere tavsiyesi: Önce kurumsal kültürün dinamiklerini ve şirketin ulaşmaya çalıştığı hedefi anlayın ve tüm bunlara saygı gösterin. Daha sonra oraya nasıl ulaşabileceğinizi bulun.
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et