X
Üye Girişi
Üye Ol
Bloglar
-
Hâlâ Mı Kariyer Sorunu?
KARİYER PLANLAMASI BlogMaalesef, “Evet”. 2017 yılında çift kariyerli eşler, çift kariyerlilik, ay ışığı, kariyer şoku, kariyer platosu, cam tavan, ulusla... -
Organizasyonel Dönüşüm Fırtınasının Kaptanları
Winds of Change (Değişim Rüzgarı), Berlin duvarının yıkılması ve beraberinde Dünya düzeninde olan - olacak olan - değişimi anlata... -
Moda Markaları ve “Mutlu Bir Evlilik”
Moda sektöründe bir büyüme stratejisi olarak en çok kullanılan yöntemlerden biri de bir moda şirketinin ya da perakende grubunun b... -
Dijital Dönüşümün Anlamı Nasıl Evrildi?
TEKNOLOJİ BlogŞöyle bir 2007’ye gidelim. Amerikalı genç senatör Barack Obama başkanlık için adaylığını koyduğunu açıklamıştı, konutlandırma balo... -
Google, Online Reklamların Offline Satışları Artırdığını Sonunda İspatlayabildi mi?
PAZARLAMA BlogBugünlerde reklama ayrılan bütçenin neredeyse üçte biri online mecralarda kullanılıyor. Google bu alanda en büyük oyuncu. Bu rekla... -
Elinizde Çok Fazla Seçenek Olması Sizi Kötü Bir Müzakereci Yapabilir
MÜZAKERELER BlogKonu bir iş için alacağınız maaş da olsa bir evin fiyatı da, müzakere ile ilgili halk arasındaki yaygın inanış, kıyaslayabileceğin... -
İnsanlar Değişiyor, Fabrikalar Da Ne Ki?
DEĞİŞİM YÖNETİMİ BlogTürkiye Kalite Derneği İzmir Şubesi bu yıl yine çok başarılı bir Mükemmelliği Arayış Sempozyumu'na imza attı. Sempozyumun konusu D... -
Liderler Çalışanlarını Strese Sokmadan Nasıl Zorlayabilir?
STRES BlogEkip uyumu üzerine son zamanlarda HBR’da yayımlanmış en ilginç makalelerden birisi, çalıştıkları şirkette yönetici pozisyonuna gel... -
Hayatınızı Karar Vermekle Geçirmeyin
PROFESYONEL GEÇİŞLER Blog“A. & P. mağazalarından gelen koca bir servete konan ve bu mirasın çoğunu kaybeden; bir girişimci, bir sanat destekçisi ve keyif a... -
Murakami ve Coelho ile Women Matter’ı Yorumlamak
ÇEŞİTLİLİK BlogMcKinsey kapitalist sistemin filozofu ve doktoru gibidir. Kapitalist sistemin itici gücü tüketiciler ise, çekici gücü olan işletme...
Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı
HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
Tüm Arşive Gözatın
